denga

Разум и религия

Верующие и безработные

Поделитесь статьей с друзьями

Комиссия по равным возможностям по трудоустройству свидетельствует, что  за последние двадцать лет количество обвинений в дискриминации по  вероисповеданию увеличилось на целых 29%. Больше обвинений только в  дискриминации инвалидов и в сексуальном домогательстве. Как так  получилось? Давайте посмотрим.Экскурс в историю

Современное  трудовое законодательство уделяет много внимания защите персональных  данных каждого работника. В частности, многие страны ограничивают сбор  данных о таких «деликатных» моментах биографии человека, как его расовая  принадлежность или социальное происхождение. К этому относятся также и  религиозные убеждения работника.Официально дискриминация по вероисповеданию была признана только среди буракуминов  – одной из групп японского населения. Там даже существовал термин так  называемой «религиозной нечистоты», согласно которому отдельные группы  то становились презираемыми, то – в процессе трансформации социальной  морали – вновь считались нормальными. Светский западный мир старается  соблюдать вынужденный «нейтралитет» с религией, но это не отменяет того  факта, что дискриминация по вероисповеданию остается и там.Берлин против хиджаба

В  Германии действует закон о религиозном нейтралитете, согласно которому  отдельные категории служащих не должны демонстрировать свою  принадлежность к какой-либо из религий. Это касается полицейский,  юристов, а также учителей (профессии связанные с историей http://www.proprof.ru/stati/career/vybor-professii/o-professiyah/professii-svyazannye-s-istoriey), а вот врачей  в список не включили – и как раз с ними произошел большой скандал.Летом  2011 года в Берлине произошел суд: молодая мусульманка подала иск на  стоматологическую клинику, которая отказалась принять её на работу. Там  посчитали, что стоматологу негоже сверлить зубы пациентов в хиджабе.  Что это будет их волновать. Судьи пришли к противоположному выводу,  благодаря чему девушке было предоставлено 1,5 тысячи евро в качестве  компенсации. Правда, принимать на практику её все ещё не собираются.Начальство против крестиков

В Великобритании христианам, желающим носить крестики поверх одежды, все сложнее устраиваться на работу. Так, компания British Airways посчитала крестик своей сотрудницы Нади Эвейды неуместным для рабочего места. Медсестру Ширли Чаплин перевели на другую работу ровно по той же причине.Дела этих двух женщин вскоре рассмотрит Страсбургский суд. Если он встанет на сторону работодателей, то в дальнейшем демонстрировать свою веру на работе станет ещё сложнее.
Источник: http://www.proprof.ru

Поделитесь статьей с друзьями

urokiatheisma